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品牌宣贯 加速融入 鼎龙地产集团5月-6月新员工培训会圆满落幕

2020.07.01
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随着鼎龙地产集团项目的不断开发,新鲜血液的注入让管理团队日益壮大。为增加新员工对企业文化的理解,快速适应岗位要求,地产集团人力行政部于6月29日下午,在鼎龙湾国际海洋度假区组织开展了“2020年鼎龙地产集团5月-6月新员工培训会”。现场、远程视频连接共计38名新员工参加了此次新员工培训会。



地产集团常务副总裁叶方舟等领导,作为特邀嘉宾也出席了此次新员工培训会并发表了重要讲话。叶总讲述了公司广阔的发展前景、数万亩丰富的土地储备、战略方针以及目前公司面临的机遇与挑战。最后叶总强调,新员工要运用自身能力,真真切切的为公司解决实质问题,完成领导交办的各项工作任务。不断增进个人能力,助力公司业务发展。叶总对新员工的寄语赢得了现场阵阵掌声。


随后地产集团人力行政部向新员工进行了《鼎龙集团介绍》《鼎龙集团应知应会》《鼎龙集团制度》课程讲解和宣贯。内容涵盖了鼎龙产业布局:以文旅产业、文化产业、贸易产业链三大产业为核心,以地产开发、酒店投管、物业管理、新零售、港口及航空产业、现代农业、大健康七大产业为协同;鼎龙集团自上世纪90年代以来公司发展历史;成为世界级民族企业新标杆的企业愿景;海洋生活创想家的企业定位等内容。同时也贯宣了集团《纪律与处罚管理规定》、《员工试用期管理办法》、《个人绩效管理制度》等20个规章制度的核心要点,并针对企业文化以及规章制度进行了现场考试。考试结束后,地产集团人力行政部向新员工发放了关于沟通、习惯、领导力、工作方法、情绪控制等有助于提高工作效率以及提升管理能力的书籍作为入职小礼物,助力赋能,营造全员学习的良好氛围。后续,地产集团人力行政部将会根据发放的书籍不定期举办读书分享会,希望大家都能养成爱读书、爱分享的习惯,将书中所学所思运用到工作中和生活中。



场内培训完成后,安排了参观学习环节。由营销中心同事带领新员工乘坐观光车游览鼎龙湾度假区,讲述鼎龙湾开发规划与布局等精彩内容,让新员工对项目的整体实力有了更直观的认知和感受。对公司的前景有了更大的信心。最后整场培训活动在鼎龙湾营销中心圆满的落下了帷幕。



鼎龙地产集团希望新员工能快速融入工作团队,在工作岗位上实现自身的价值,积极进取,紧跟集团和公司发展的步伐,勠力同心,共筑梦想,助力鼎龙集团发展壮大!